Karin har över 20 års erfarenhet av att driva organisationsförändring i stora organisationer inom spel-, finans-, telekom-, försvars- och mediebranschen med fokus på effektiv produktutveckling. Hon kombinerar djup expertis inom produktutveckling, agila metoder och coachning av ledare och team med omfattande praktisk erfarenhet av att leda storskaliga, tvärfunktionella organisationer.
Några av de företag hon har hjälpt att transformera och förbättra är Metacore games, Mojang, King, Saab, Bonnier News Local och Avanza Bank.
Kompetenser som Coach & Ledare
Företagstransformation & organisationsförändring
Med omfattande erfarenhet av företagstransformation och organisationsförändring hjälper Karin organisationer att utvecklas för att möta de behov som kunden och marknaden ställer på verksamheten. Hennes arbete omfattar digital transformation och organisationsdesign som förbättrar samordning, styrning och beslutsfattande i komplexa organisationer.
Ledarskap & coachning
Karin coachar ledare och ledningsgrupper till att stärka samarbete, driva kulturförändringar och skapa en resultatstyrd organisation. Hon kombinerar systemtänkande med praktiskt genomförande för att förbättra flöden, optimera leveranser och möjliggöra kontinuerlig förbättring i en välfungerande teambaserad organisation.
Excellens inom produkt & leverans
Med inspiration från ramverk och metoder som SAFe, LeSS, Scrum och Lean UX, stöttar hon organisationer och team till att skapa arbetsflöden utgående från kundens och produktens behov med fokus på att bygga “rätt sak på rätt sätt”. På senare tid har hon även utforskat vilka nya möjligheter som kan skapas genom att integrera AI verktyg i arbetsflöden.
Utmärkelse
